1.日本における看護の採用需要

• 過去10年間、日本は医療業界で奉仕するために多数の看護師を継続的に採用してきました。統計によると、日本は高齢者の世話をするためだけに40万人から60万人の主婦や看護師を募集していると予想されています。
• この数が非常に多い理由は、この国の出生率が非常に低い一方で、日本はますます高齢化が進んでいるため、人々は驚いています。国内の看護師の数は、需要が現在非常に大きい間、需要のごく一部しか満たすことができません。
• これはまた、日本政府が海外から働くためにより多くの看護師と補佐官を採用するために、より多くのオープンドア政策を導入した理由でもあります。

2.看護師の給与

• 日本政府の規定により、ここで働く看護師の給与は月額19万円から23万円（ベトナム通貨換算で4000万円から4700万ドン）（税抜き）となります。
• 上記の基本給に加えて、看護師や補佐官が良い結果を出せば、他の多くの対応する手当を受け取ることになります。
• 日本で働いた後、国家看護試験に合格し、政府から証明書を取得した場合、基本給は最大24万円/月（約5100万ドン/月に相当）になります。

3.参加条件

• 看護師と助産師の仕事は比較的魅力的ですが、これらの注文の要件はそれほど高くありません。
• 年齢：18歳から35歳。
• 教育資格：高校以上、看護または医学の学位を持っていることは利点です
• 日本語：日本語がわからない、入学後に訓練される
• 健康で、感染症や日本への渡航が禁止されている病気はありません。
• ベトナムに住んでいる間、前科はありませんでした
• 注文、費用、条件に関するより具体的なアドバイスについては。今すぐお問い合わせください

4.登録書類

• 日本の看護プログラム2021に参加するには、必要な基準を完全に満たすだけでなく、申請プロセスも同様に重要です。
• 看護プログラムに参加するために必要な書類には、次の書類が含まれます。
• 日本の看護プログラムへの参加のコミットメントと一緒に申請書
• コミューン/ワードの認定を受けた履歴書
• 公証された基本身分証明書を含む1セットの書類
• 指定病院での一般健康診断書
• 6枚の4×6枚の写真（白いシャツを着た候補者の写真、白い背景に対して撮影、ネクタイを着た男性）

5.送信会社

• 現在、ベトナムの国家機関は、外国労働局（労働傷病兵社会省）とサービス会社によって実施されている日本の看護プログラムを管理しています。
• すべての企業がベトナム人看護師を日本に採用する権利を持っているわけではありません。ベトナムでの採用が許可されているのは特定の企業のみです。
• また、Lien Viet社は、DOLABから助産師-看護インターンを日本で実践するために派遣するライセンスを取得した企業の1つであることを光栄に思います。

6.看護師の日常業務

• 看護師または補佐官が日常的に行う主なタスクは次のとおりです。
• 大切な高齢者や病気の人の精神状態や健康状態を定期的に観察してください。
• 日常の個人的な活動のサポート。
• 高齢者が楽しくレクリエーション活動やリハビリ活動と一緒に社交するのをサポートします。
• 患者の健康関連の指標を定期的に記録する
• テストサンプルとテスト結果の輸送
• 病気の予防、医療機器を消毒します
• 他の割り当てられたタスクを実行する

7.看護契約期間

• 看護師の勤務時間は3年です。その後、看護師は勤務時間を延長するために引き続き試験を受けます。
• 日本で働いているときに、試験を受けて国の看護学位（この学位は日本政府から看護師に与えられます）を取得すると、この国で永遠に永住権に関する規則や方針を享受できます。同時に、他の多くのメリットも享受できます。この証明書を受け取った後、基本給も大幅に引き上げられます。
• これまで、看護師と助産師に発行された国家証明書の割合は、それぞれ70％と93％です。日本の看護・助産の分野での労働者の採用と受け入れに対する需要が高いため。これにより、日本はベトナムの人材供給市場を高く評価しています。

8.看護師として日本に行くときの難しさ

• 収入は非常に魅力的ですが、看護職はまた、この道をたどることを決定するときに直面し、克服しなければならない特定の困難を抱えています。いくつかの困難を克服することができます：
• 言語の違い
• 言語の違いがコミュニケーションの難しさも、初めて日本に来た看護師にとっては難しいことです。日本語がわからないと混乱します